Saviez-vous que chez EQUANS France  nos équipes interviennent aussi dans le domaine des Réseaux & des Télécommunications ?

 Ineo Réseaux Sud entité d’EQUANS France, recherche son/sa futur
Responsable Ressources Humaines (H/F)
Poste en CDD basé à Fenouillet

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.

Rattaché à la DRH de la division Villes et Territoires Connectés, vous mettrez en œuvre la politique RH du Groupe et de la division. Vous serez un véritable « Business Partner » dans la gestion des problématiques RH, managériales et organisationnelles du périmètre Activités Nationales, Grands Projets & Développement.

ANGPD,  spécialisée dans le déploiement des infrastructures de télécommunication, la vidéo protection et l’aménagement numérique des territoires, elle compte aujourd’hui 260 collaborateurs répartis au niveau national (Tours, Fenouillet, Ivry, Viry Chatillon, Nanterre)

Plus précisément, vous serez amené(e) à :

• Assurer un rôle de conseil et d’accompagnement auprès des managers sur les problématiques d'organisation, de relations individuelles et la conduite du changement ;
• Piloter le recrutement des agences, en étroite liaison avec les équipes Staffing de la Division, contribuer à engager des actions locales en matière de recrutement ;
• Animer la gestion des carrières : animer des campagnes d’entretiens individuels, mener les people review et conduire les plans d’action individuel et collectif associés, détecter et développer les talents ;
• Contribuer au management des relations sociales avec les instances représentatives du personnel locales et favoriser un climat social de confiance ;
• Gérer les contentieux, les dossiers individuels et les problématiques disciplinaires de votre périmètre ;
• Veiller au respect de la législation du travail, à l’application des accords d’entreprise et de la convention collective ;
• Assurer la mise en œuvre des politiques de rémunération de la région et garantir le suivi et le contrôle de la masse salariale ;
• Participer à l’administration du personnel sur le périmètre, en lien avec les équipes ADP de la Division ;
• Piloter les politiques RSE locales : initiatives Handicap, QVT, égalité professionnelle etc… ;
• Participer aux projets RH de la région Sud et de la division Villes & Territoires Connectés ;
• Travailler en lien étroit avec la DRH et les équipes RH de la Division sur les problématiques transversales et les sujets communs.

Votre profil :

De formation Bac +4/+5 en Ressources Humaines ou Droit du travail, vous possédez une expérience d’au moins 5 ans dans une fonction RH généraliste dans le secteur du BTP/TP.

Vous avez de bonnes connaissances juridiques et en matière de droit social.

Vous savez faire preuve d’agilité et d’autonomie pour accompagner les changements d’organisations.

Vous avez des aptitudes à la gestion de projet, conduite du changement.

Votre esprit d’initiative et votre sens du collaboratif vous permettront d’être force de proposition et un contributeur précieux tant pour la Direction Régionale que pour la Division Villes & Territoires Connectés.

Les avantages à nous rejoindre :

• Salaire selon profil + 13ème mois (en cours de mise en place) + primes congés payés
• Épargne salariale : Intéressement & Participation / CET
• Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
• Véhicule de service
• Ticket Restaurant
• Action logement

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité. EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services, EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 milliards d’euros.