SODELEM, entité d’EQUANS France, recherche son futur :

Responsable d'Affaires en électricité (H/F)

Poste basé à Duisans (62)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.

SODELEM, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, l’habitat, les Réseaux électriques extérieurs et dans la gestion de la maintenance électrique, rassemble plus de 800 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaires s’élève à plus de 120 millions d’euros.

L'opportunité à saisir :

Dans le cadre d'un développement, nous recherchons notre futur.e Responsable d'Affaires (H/F) pour intégrer l'incroyable équipe de Florian, votre Directeur d'Agence ! Il vous confiera la mission d’assurer le pilotage opérationnel d’un portefeuille d’affaires depuis la conception jusqu’à la réalisation, dans tous ses aspects techniques, managériaux et commerciaux, en étant garant du résultat financier.

 Vous aurez entre autre les missions suivantes : 

• Vous développez votre activité (clients existants, prospection…), de la remise des prix à la négociation finale et assurez la responsabilité de la gestion financière et contractuelle de vos affaires.
• Vous déléguez, animez et pilotez les équipes opérationnelles affectées à vos affaires (Conducteurs de travaux, Chefs de chantier, Electriciens...)
• Vous pilotez les relations avec les sous-traitants et les fournisseurs, établissez les devis et les cahiers des charges et mettez en œuvre la logistique et les moyens matériels.

Votre super profil :

Au-delà de votre formation, vous justifiez d’une première expérience significative de 2 ans minimum dans la conduite d’affaires en électricité. Vous êtes méthodique et rigoureux(se) et avez cette capacité à diriger une équipe dans la bienveillance et dans la communication. 

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

En plus de votre rémunération fixe, vous bénéficiez d'avantages tels que:

• Statut Cadre
• Rémunération sur 13 mois
• Véhicule de fonction
• Prime annuelle
• Prime vacance de 30% des congés payés (caisse BTP)
• Nombreuses offres CSE (prix réduits, loisirs, cinéma chèques vacances)
• Prime de participation et d’intéressement
• Plan d’Epargne Groupe