EQUANS

Directeur d'Agence H/F

Région FR
Job Post Information* : Posted Date 5 hours ago(14/08/2025 09:19)
ID
2025-75727
# Nb de postes
1
Compétence
Manager de centre de profit-Tous
Organizational Structure (level1|level2|level3) : Tickers
Yes
Job Post Information* : External Company Name
Equans France
Job Post Information* : External Company URL
https://www.equans.fr/
Métier
CDI
Organisation : Téléscripteur
Yes

Description de l'emploi

Avec près de 900 collaborateurs et 172 M€ en 2024 de chiffre d’affaires, Axima Nucléaire, entité d’Equans France, intervient aussi bien en maintenance qu’en travaux pour les grands donneurs d’ordre de l’industrie nucléaire tant en France qu’à l’étranger.

 

Nos équipes pluridisciplinaires œuvrent au quotidien avec passion et enthousiasme pour relever les défis techniques et énergétiques de demain. 

 

Aujourd’hui, c’est grâce à elles, à leur engagement, à leur esprit d’équipe et à leur expertise, qu’Axima est le leader de la ventilation nucléaire !

 

Rejoignez-les !

 

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur :

 

 Directeur d’Agence H/F

Basé(e) sur la région Rhône-Alpes.

 

Votre challenge à nos côtés :  

 

Rattaché au Directeur Opérationnel, vous aurez sous votre responsabilité une soixantaine de  collaborateurs (études, suivi de projet, suivi de chantier).

 

Vous serez en charge de piloter le développement commercial et l’activité opérationnelle et technique ainsi que l’atteinte des objectifs fixés en termes de budget, qualité et sécurité.

Vous serez le garant de la rentabilité de votre agence.

 

Pour ce faire, vos missions principales seront les suivantes :

 

  • Piloter le personnel de l'agence et permettre l’adéquation des ressources et compétences aux besoins de l'activité,
  • Superviser le montage des offres et assurer la négociation des offres majeures,
  • Être garant de la bonne exécution des projets et contrats, de leur suivi et de leur performance,
  • Anticiper, comprendre et prendre en compte les attentes clients et évolutions techniques (veille technologique et concurrentielle, retours d’expérience, mise en place d’outils méthodologiques,…),
  • Assurer la gestion des activités de l’agence et le suivi des objectifs financiers,
  • Etablir les plans de recrutement et de formation en lien avec le service RH et la Direction,
  • Veiller à l’application de la politique santé et sécurité de l’entreprise
  • Piloter et organiser l'activité en accord avec la vision stratégique d’Axima Nucléaire

 

Le profil idéal ?                

 

De formation supérieure type école d’Ingénieur généraliste, vous êtes doté(e) d’une bonne connaissance des tendances et spécificités-marché liées aux CVC dans le milieu industriel (idéalement nucléaire) et d'une véritable fibre commerciale.

 

Vous possédez une expérience de 5 ans minimum en management direct / transverse et dans la gestion d’un centre de profit similaire.

 

Votre capacité à fédérer, votre disponibilité, votre leadership et votre fort relationnel commercial sont des atouts indispensables à la réussite de vos missions.

 

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

 

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine soudées et motivées ; 

 

Et bénéficier de nombreux avantages tels que :

  • Avantages Groupe : 13ème mois, prime congés payés, véhicule de fonction
  • Conserver un équilibre vie professionnelle/vie privée avec la possibilité de télétravailler
  • Accompagnement tout au long du parcours professionnel et projet de carrière

 

Ce qui nous rend différents chez EQUANS :

 

A ceux qui aiment imaginer, proposer, suggérer, non pas pour briller mais pour satisfaire pleinement les clients ;

A ceux que la technologie passionne quand elle permet de faire mieux et plus efficace ;

A ceux qui pensent qu’une bonne idée est une idée en action.

 

A tous ceux-là, nous disons : Rejoignez-nous !

 

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité. 

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. 

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