EQUANS France, Division Bâtiment Infrastructures et Services Territoire Nord & Est recherche son futur

Acheteur  (H/F)

Poste basé à Orléans

Vous rejoignez l’équipe de Quentin, Responsable Achats GENIE ELECTRIQUE du Territoire Nord et Est pour la Division Bâtiments, Infrastructures et Services qui se compose de 10 acheteurs et 1 alternant.

Déplacements réguliers dans la région Centre et ponctuellement sur tout le Territoire pour échanger avec les clients internes et les équipes.

Vous avez donc le permis de conduire.

Votre rôle / vos principales missions :

Vous renforcez le pôle Achats dans l’exécution de leurs missions quotidiennes.

Concrètement, la force de vente signe des projets (affaires) avec les Clients finaux, les Achats interviennent (en collaboration avec les chargés d’affaires) pour optimiser le coûts associés aux achats de matériel, des prestations et de la sous-traitance afin d’obtenir le meilleur niveau de rentabilité.

Vous travaillerez donc à la fois en mode projet Achats et à la fois en mode famille Achats afin d’optimiser les 2 principaux leviers du service dans une logique de résultat et de performance.

Vous contribuez donc à :

Maitriser le processus Achats dans son ensemble conformément à la gouvernance Achats à savoir :

1. Implication en phase d’appel d’offres client

• Sécuriser et tracer les conditions des offres fournisseurs et sous-traitants intégrés dans le chiffrage pour les projets.
• Définir le panel de consultation des familles d’achats, en corrélation avec la stratégie d’achats famille.
• Le cas échéant, développer le sourcing dès le stade d’appel d’offres client.
• Coconstruire (le cas échéant) la solution et l’offre avec les fournisseurs clés.
• Construire avec l’équipe chiffrage le montant de l’offre et sécuriser les « Buy Out » avec les fournisseurs pressentis.
• Participer aux comités d’engagements (suivant les seuils définis au sein de son entité).

2. Assistance aux clients internes dans l’expression du besoin

• Intervenir directement au sein de l’équipe projet au démarrage et/ou pendant l’affaire.
• Identifier et construire les leviers de performance achats sur le projet.

3. Garantie de l’obtention de l’Achat définit à un coût optimal

• Lancer les consultations conformément à la gouvernance Achats
• Gérer le processus d’Achats dans sa totalité: sur la base du cahier des charges, identifier le coût total cible et définir les critères d’évaluation de l’offre et les modalités de consultation.
• Etudier le marché pour identifier les fournisseurs potentiels à consulter (sous contrat-cadre et hors contrat), pour atteindre la cible de rentabilité.
• Effectuer l’évaluation des risques fournisseurs.
• Négocier avec les fournisseurs les conditions d’achat (alignement technico-économique des offres)
• Finaliser le choix du fournisseur avec le client interne en le documentant les critères de sélection dans les outils, valider la rédaction des contrats avec les équipes juridiques (le cas échéant).

4. Bonne exécution des contrats

• Valider les commandes conformément à sa délégation dans le respect des processus achats & des aspects légaux.
• Veiller à la bonne exécution des engagements pris par les fournisseurs.
• Suivre et traiter les (éventuels) litiges et contentieux.
• Mesurer la performance des fournisseurs à travers les outils d’évaluation communs.

5. Communication auprès des clients et fournisseurs et animation du réseau interne

• Implémenter les nouveaux contrats négociés dans le cadre de la stratégie achats commune
• Assurer la communication auprès des fournisseurs

6. Reporting et retour d’expérience

• Effectuer un reporting et un retour d’expérience fiable et exhaustif afin de contribuer à l’amélioration de la stratégie achats.

7. Veille métier et force de proposition

• Assurer une veille dans son domaine d’Achats afin d’optimiser les leviers.
• Utiliser sa connaissance des catégories, des marchés et des besoins internes pour être force de proposition.

8. Garant de l’application des politiques Santé Sécurité, Développement durable et éthique d’EQUANS

• Respecter et faire respecter les exigences du groupe dans ces domaines.

La liste des missions n’est pas exhaustive, votre manager vous proposera des missions complémentaires selon l’actualité de l’entreprise et en fonction de vos capacités et appétences.

Ce qui fera la différence: 

Vous êtes doté(e) d’un Bac +5 avec 5 à 10 ans d’expérience dans le domaine des achats opérationnels, êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et appréciez travailler en équipe. Rigueur, autonomie, professionnalisme et la maitrise des outils informatiques (Pack-Office, SAP...) seront des prérequis obligatoires.

Vous êtes curieux(se)  et avez une bonne connaissance des métiers du génie électrique (de bonnes bases en courant faible serait vivement apprécié)

Un esprit éthique irreprochable et une sensibilité forte aux enjeux de santé/sécurité et RSE est demandée.

Nos engagements envers vous :
Nous croyons en la reconnaissance et l’évolution de nos talents. C’est pourquoi nous vous proposons :
✔️ Un package de rémunération attractif (13ème mois, prime congés payés, RTT)
✔️ Une épargne salariale et une protection sociale avantageuse
✔️ Un environnement de travail stimulant avec de nombreuses opportunités de mobilité au sein du groupe Bouygues
✔️ Une entreprise engagée pour la diversité et l'inclusion, où chacun(e) a sa place et peut évoluer librement
✔️ Un poste ouvert à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap

Rejoignez une équipe qui façonne l’avenir !
Nous valorisons la diversité des parcours et encourageons toutes les candidatures. Si vous souhaitez donner du sens à votre expertise en achats et évoluer dans un environnement innovant et stimulant, n’attendez plus et postulez dès maintenant !